Human Resource Management

„Human Resource Management (Abkürzung HRM) bezeichnet den Bereich der Betriebswirtschaft, der sich mit dem Produktionsfaktor Arbeit und mit dem Personal auseinandersetzt. Das Personalwesen ist eine in allen Organisationen vorhandene Funktion, deren Kernaufgaben die Bereitstellung und der zielorientierte Personaleinsatz sind.“ (Quelle: Wikipedia)

Human Resource Management„Human Resource Management (Abkürzung HRM) bezeichnet den Bereich der Betriebswirtschaft, der sich mit dem Produktionsfaktor Arbeit und mit dem Personal auseinandersetzt. Das Personalwesen ist eine in allen Organisationen vorhandene Funktion, deren Kernaufgaben die Bereitstellung und der zielorientierte Personaleinsatz sind.“ (Quelle: Wikipedia)

Ausgewählte Weiterbildungen zum Thema Human Resource Management

Angewandte Psychologie für die Wirtschaft Master of Arts (M.

Angewandte Psychologie für die Wirtschaft Master of Arts (M.

PFH – Private Hochschule Göttingen, 0000 online

laufend, EUR 9,290,-

Dieser Weiterbildungsmaster ist ein generalistischer Master, der sich in erster Linie an Nicht-(Wirtschafts-)Psychologen und -Psychologinnen richtet. Voraussetzung für die Aufnahme in den Studiengang ist…

Human Resource Management (MBA)

Human Resource Management (MBA)

UNI for LIFE SeminarveranstaltungsGmbH, 8010 Graz

12.10.2018, EUR 9,600,-

Wesentliche unternehmerische Entscheidungsprozesse, wie die Personalrekrutierung samt Vertragsgestaltung und Entlohnung, Kompetenzentwicklung und Geschäftsprozessoptimierung sind ohne zentrale Mitwirkung des/der Human Resource ManagerIn undenkbar. Ein methodisch…

Kultur des Gelingens - Wege zu einer vitalen Organisation

Kultur des Gelingens - Wege zu einer vitalen Organisation

Markus Lang Consulting, 1130 Wien

laufend, EUR 920,-

Kultur des Gelingens - Wege zu einer vitalen Organisation: Die Wiener Akademie für Organisationsentwicklung bietet das nächste Mal vom 21. Juni - 22. Juni…

Master of Arts Personalmanagement

Master of Arts Personalmanagement

IUBH Internationale Hochschule, 83435 Bad Reichenhall

laufend, EUR 8,387,-

Das Personalmanagement Fernstudium eröffnet Dir zahlreiche Tätigkeitsbereiche und Führungsaufgaben jeglicher Art und Branche und bildet Dich zum Experten mit personalorientierter Verantwortung aus. Bereits nach…

BWL (Betriebswirtschaftslehre) Master of Arts (M.A.)

BWL (Betriebswirtschaftslehre) Master of Arts (M.A.)

PFH – Private Hochschule Göttingen, 0000 online

laufend, EUR 11,378,-

Mit dem Fernstudium BWL Master für Führungspositionen qualifizierenIhre Vorbildung und Ihre Erfahrung haben Sie bereits das mittlere Management oder eine andere verantwortungsvolle Position erreichen…

Personalrecruitment (mit Zertifikat)

Personalrecruitment (mit Zertifikat)

PFH Professional School of Management, Innovation & Technology GmbH, 00000 Fernlehrgang

laufend, EUR 1,400,-

Die Personalbeschaffung, auch Recruiting, ist ein Teilgebiet der Personalwirtschaft und umfasst betriebswirtschaftliche und psychologische Aspekte. Beim Recruiting werden die allgemeinen Inhalte der Personalpsychologie spezialisiert…

Professionelle Visualisierungen mit Excel

Professionelle Visualisierungen mit Excel

Controller Institut, 1090 Wien

17.05.2018, EUR 1,550,-

Effektive Datenanalyse und -visualisierung Ziel Effektive Berichte visualisieren die wichtigsten Betriebsindikatoren in verdichteter Weise, um eine bessere Übersicht und Transparenz zu erhalten. In diesem…

Personalpsychologie (mit Zertifikat)

Personalpsychologie (mit Zertifikat)

PFH Professional School of Management, Innovation & Technology GmbH, 00000 Fernlehrgang

laufend, EUR 2,310,-

Die Personalpsychologie befasst sich mit dem Erleben und Verhalten von Menschen in Angestelltenverhältnissen sowie dem Verhältnis von Unternehmensinteressen und Mitarbeiterinteressen. Sie befindet sich daher…

Change Management

Change Management

Lecturio, 0000 online

laufend, EUR 39.99,-

Hier ist die Methode, mit der Sie Organisationen umkrempelnDas Kurspaket Change Management der renommierten Expertin Melanie Harps-Pötter - Business-Coach und Change-Managerin - richtet sich…

Praktische Organisation von Schulungen und Seminaren

Praktische Organisation von Schulungen und Seminaren

Die BILDUNGSMANAGER KG, 1130 Wien

laufend, EUR 190,-

Praktische Organisation von Schulungen und Seminaren Die Organisation von lernorientierten Schulungen und Seminaren bedarf zielgerichteter Schritte in der Planung, Durchführung und anschließenden Evaluierung. Neben…

Ausgewählte Anbieter zum Thema Human Resource Management

ASAS Aus- und Weiterbildung GmbH

ASAS Aus- und Weiterbildung GmbH

4600 Wels

Berufsbegleitende Weiterbildung mit einem MBA Fernstudium oder Expertenlehrgang. Diplomlehrgänge und Zertifikatslehrgänge und - kurse im Managementbereich. Wir bieten verschiedene Weiterbildungsprogramme in Fernlehre an. Unser…

Mag. Andrea Jindra

Mag. Andrea Jindra

Die BILDUNGSMANAGER KG, 1130 Wien

Trainingsschwerpunkte: Bildungsmanagement Bildungsmarketing Bildungsbedarfsanalyse Führungskraft als Lernbegleiter Informationskompetenz Bildungsmanagement - Wirksame Bildungsmaßnahmen planen und erfolgreich durchführen Erfolgreiches Bildungsmanagement erfordert umfassende Kenntnisse über alle Phasen…

IfM - Institut für Management

IfM - Institut für Management

5300 Salzburg / Hallwang

Leading you to success: den größtmöglichen persönlichen Nutzen für seine Kursteilnehmer zu erreichen, ist das wichtigste Ziel des IfM-Instituts für Management. Seit seiner Gründung…

Die BILDUNGSMANAGER KG

Die BILDUNGSMANAGER KG

1130 Wien

Inhaltliche Schwerpunkte: Bildungsmanagement, Bildungsmarketing, Bildungsbedarfsanalyse, Führungskraft als Lernbegleiter, Informationskompetenz Bildungsmanagement - Wirksame Bildungsmaßnahmen planen und erfolgreich durchführen In den offenen und Inhouse Trainings werden…

Roland Gareis Consulting GmbH

Roland Gareis Consulting GmbH

1030 Wien

Die RGC ist ein international tätiges Consulting- und Trainingsunternehmen in den Bereichen Projekt-, Prozess- u. Changemanagement sowie im Anforderungsmanagement. Die Consulting-, Training- und Coaching-Angebote…

Ing. Markus Lang

Ing. Markus Lang

Markus Lang Consulting, 1020 Wien

Ing. Markus Lang, MMSc ist Inhaber der Firma Markus Lang Consulting. Der Unternehmens und Organisationsberater arbeitet als Coach, Consultant und Trainer für Führungskräfte und…

DUK - Zentrum für Kompetenz- und Organisationsentwicklung

DUK - Zentrum für Kompetenz- und Organisationsentwicklung

Mag. Christina Öhlzelt, 3500 Krems

Donau-Universität Krems - Zentrum für Professionelle Kompetenz- und OrganisationsentwicklungDas Zentrum für Professionelle Kompetenz- und Organisationsentwicklung der Donau-Universität Krems beschäftigt sich vornehmlich mit Fragen von…

Lecturio

Lecturio

04109 Leipzig

Mit Lecturio können Lernende nicht nur auf dem Computer, Handy oder Tablet lernen, sondern auch Ihren eigenen Lernfortschritt messen und überprüfen. Als adaptives Lernsystem…

Andrea Konhardt

 Andrea Konhardt

Konhardt & Partner, 44653 Herne

Sie suchen einen kompetenten Partner für Ihr Personalwesen? Dann sind Sie bei uns richtig. Unsere Beraterleistungen und Personalenwicklungsmaßnahmen sind praxisorientiert und werden - in…

HSB Akademie

HSB Akademie

04328 Leipzig

Die HSB Akademie ist ein Bereich der HSB Personal und Service GmbH. Seit 2004 sind wir im Bereich der Weiterbildung und Qualifizierung von Fachkräften…

Experten Beiträge im Human Resource Management

Magazin

    • Human Resource Management

    Ergonomische Beleuchtung: Mehr Leistung im Büro

    Mit der richtigen Beleuchtung geht alles besser, erst recht die Arbeit im Büro. Eine clevere Kombination von natürlichem Tageslicht und künstlichem Licht kann die Produktivität deutlich steigern. Was die Augen wirklich schont und fördert, welches Licht konkret im Büro

    Hochsensibilität: Hochsensibel, intensiv und talentiert – bin ich es?

    „Jetzt nimm dir das doch nicht so zu Herzen!“, „Lass nicht alles so an dich heran!“ Das sind Sätze, die Hochsensible Personen (HSP) schon von Kindesbeinen an zu hören bekommen haben. Aber auch Sätze wie „Du bist so ein

    RSS Erfolgs-Zitat des Tages

    News im Weiterbildungsmarkt

    News

      5 einfache Wege für Unternehmen in 2018 an der Spitze zu bleiben

      Verwalten Sie Arbeit und Ressourcen, um angesichts einzigartiger technologischer Innovation nicht an Schwungkraft zu verlieren Auch 2018 sieht es nicht so aus, als würde die Innovationsgeschwindigkeit, die wir 2017 bezeugten, abnehmen. Unternehmen müssen wachsam und flexibel bleiben. Hier finden

      Forsa-Studie ‘Führungsbarometer’: Innovations- und Lernkultur haben nur die Hälfte der befragten Unternehmen

      Eine knappe Mehrheit der Unternehmen (51 Prozent) hat angegeben, dass ihr mittleres Management Fehler als Lernerfahrungen nutzt, ohne dass es zu Schuldzuweisungen kommt. Bei Firmen, in denen Führungskräfte und Mitarbeiter ein geringes Engagement aufweisen, ist dies nur bei jedem
      • Neuigkeiten

      Paid-Content-Studie zeigt: Zahlungsbereitschaft steigt weiter

      Zum dritten Mal in Folge haben die Hochschule Fresenius und das DCI Institut in Hamburg die Studie “Paid Content in Deutschland” durchgeführt. Untersucht wurde der tatsächliche Kauf digitaler Inhalte im Internet im Jahr 2017. Insgesamt wurden 3.266 Personen mittels

      Zwei Drittel der Arbeitnehmer fühlen sich gut gerüstet für die Herausforderungen der Digitalisierung

      “Wer liefert was” – der führende B2B-Marktplatz in der DACH-Region – hat gemeinsam mit dem Marktforschungsinstitut Kantar EMNID rund 1.000 Arbeitnehmer zu den Herausforderungen und Maßnahmen der Digitalisierung befragt. Die Ergebnisse der Studie zeigen, dass sich über die Hälfte
      • Studien
      “Wer liefert was” – der führende B2B-Marktplatz in der DACH-Region – hat gemeinsam mit dem Marktforschungsinstitut Kantar EMNID rund 1.000 Arbeitnehmer zu den Herausforderungen und Maßnahmen der Digitalisierung befragt. Die Ergebnisse der Studie zeigen, dass sich über die Hälfte
      • Infografik

      Bereitschaft für neue Arbeitsformen: Das klassische Angestelltenverhältnis als Auslaufmodell

      Wer sich heute gegen ein klassisches Angestelltenverhältnis entscheidet, tut dies nicht aus Not, sondern weil flexible Arbeitsmodelle mehr Vorteile versprechen. Mehr als drei von vier Menschen (77%), die in Form von Projekt- und Zeitarbeit, Zeitverträgen oder freiberuflicher Tätigkeit flexibel

      Per App zum neuen Job: Neue Technologien für Arbeitsplatzsuche und Bewerbung

      Die Deutschen gehen neue Wege, wenn es darum geht, sich einen neuen Arbeitsplatz zu suchen. Zwar haben erst zwei Prozent der Befragten eine Karriere-App auf ihrem Handy installiert. Doch in Zukunft wollen 29 Prozent aller Befragten in Deutschland ihre
      • Weiterbildung

      Wenn Chef’s selber operieren – Das Dilemma Führung in Krankenhäusern

      Die Anforderungen an die Führungsrolle von ärztlichem und pflegerischem Personal haben sich in den vergangenen Jahren drastisch verändert. Das neue Arbeitszeitgesetz für Ärzte, der akute Ärztemangel, die Akademisierung der Pflege, Berge administrativer Erledigungen und die stetig steigende Patientenzahl und

      Österreichs Bildungsverleger gehen in die Offensive

      Die Bildungsverleger auf dem Weg in die Zukunft. Nicht Buch gegen Digital, vielmehr Buch und Digital stehen fix auf der Agenda Das Schulbuch der alten Schule hat schon lange ausgedient. Seit Jahren kommen Österreichs Schüler in den Genuss hybrider
      Scroll Up